Whistleblower-systemet fra LAPP
Fra denne side
Kravet om overholdelse og integritet og dermed lovlig adfærd er en topprioritet for LAPP. Det er derfor vigtigt at identificere risici på et tidligt stadie og at forebygge dem proaktivt. Et whistleblower-system er et understøttende værktøj, der kan bruges til at levere og undersøge oplysninger om risici og dårlig adfærd.
LAPPs whistleblower-system giver os mulighed for at lære om potentielle risici og misbrug hos LAPP, vores forretningspartnere eller virksomheder, der på anden måde er forbundet med os. Den bruges til rapportering, når der er indsamlet oplysninger eller rimelig mistanke om faktiske eller potentielle overtrædelser i en faglig sammenhæng. På denne måde kan en overtrædelse behandles objektivt så hurtigt som muligt, og der kan gennemføres tilsvarende foranstaltninger – især for denne overtrædelse, men også for at forhindre yderligere overtrædelser.
Ved at gøre dette skal whistlebloweren efter bedste kendskab og samvittighed kunne antage, at oplysningerne er sande.
Hvis indberetningen omfatter videregivelse af en forretningshemmelighed, kræves det desuden, at whistlebloweren har reel grund til at tro, at videregivelsen er nødvendig for at afsløre overtrædelsen.
Vi undersøger systematisk de modtagne oplysninger og iværksætter passende opfølgningsforanstaltninger, hvis det er nødvendigt.
Hvordan behandler vi din rapport?
Du vil modtage en kvittering for modtagelsen, efter at rapporten er blevet givet.
I LAPP's whistleblower-system undersøger vi hver enkelt whistleblower fortroligt og grundigt. En undersøgelse indledes kun, hvis denne indledende vurdering (sandsynligheds- og gyldighedskontrol) afslører en mistanke om overtrædelse.
Vi følger princippet om retfærdig rettergang. Det garanterer den størst mulige beskyttelse for whistleblowere, berørte personer og medarbejdere, der hjælper med at afklare den indberettede misbrug.
LAPP vil ikke tolerere forskelsbehandling af whistleblowere og alle personer, der bidrager til undersøgelser hos LAPP Uskyldsformodningen gælder for de berørte personer, indtil overtrædelsen er bevist. Undersøgelserne udføres med absolut fortrolighed.
Hvilke rapporter er nyttige?
Der kan gives rapporter om risici, mistanke og overtrædelser af lovbestemte bestemmelser, frivillige selvtpålagte forpligtelser og interne virksomhedsforskrifter. Dette omfatter også overtrædelser af menneskerettigheder og miljøforpligtelser inden for virksomhedens eget forretningsområde og fra (ikke-)indirekte leverandørers forretningsområde.
Du kan også bruge whistleblower-systemet, hvis du har spørgsmål om compliance.
Whistleblower-systemet er ikke beregnet til feedback eller klager vedrørende produkter eller tjenester fra LAPP eller vores forretningspartnere. Hvis du er utilfreds med tjenester eller produkter, bedes du kontakte kundeservice eller en kendt kontaktperson.
Ønsker du at afgive et fortroligt tip eller har du et spørgsmål om compliance?
LAPP’s whistleblower-system tilbyder en gratis intern rapporteringskanal via det online meldesystem til at indberette potentielt uhensigtsmæssig adfærd eller stille spørgsmål om compliance.
Du har mulighed for at afgive en indberetning og stille spørgsmål om compliance på forskellige sprog – også anonymt.